Saturs
Karstā baumas par brīdi ir Don Mattrick; rumored būt atstājot Microsoft ieņemt nostāju Zyngā. Man ir viens ļoti ziņkārīgs jautājums.
Kāpēc Mattrick izvēlējās atstāt savu amatu Microsoft darbā, lai strādātu Zynga?
Zynga nav neliels uzņēmums ar jebkādiem līdzekļiem, miljoniem ar dažādām mobilajām un Facebook spēlēm. Tomēr uzņēmumam ir vairāk nekā tikai godīga strīdu daļa.
- Agrīnās problēmas bija saistītas ar vienkāršām surogātpasta problēmām, jo spēlētāji tiek apbalvoti par citu spēlētāju ziņojumapmaiņu ar reklāmu.
- Problēmas ar servera stabilitāti un sliktu klientu apkalpošanu šīs problēmas.
- Vēlāk uzņēmums cieta vairāki juridiski uzbrukumi apsūdzot viņus dažādās smaguma pakāpēs, izvilkot sociālās spēles ar visprecīzākajām izmaiņām.
- Zynga arī ir nonācis ugunsgrēka dēļ par apsūdzībām iekšējās informācijas un datu aizsardzības pārkāpumi.
Galu galā, tas nav pārsteidzoši, ka uzņēmums nesen ir zaudējis akciju cenu ar kopējo cenu vairāk nekā puse, kur tas bija pagājušajā gadā.
Tas glezno attēlu, kas maz iedvesmo aktīvi pārlēkt kuģi no viena no visstiprāk nosauktajiem digitālā nozares nosaukumiem, lai pievienotos tādam, kas varētu aktīvi sabrukt. Tātad, kāpēc Don Mattrick, kas jau tik neticami ievērojamā pozīcijā Microsoft, atstātu uzņēmumu, lai pievienotos nemierīgam uzņēmumam, piemēram, Zyngai?
Stimuls?
Acīmredzamākā atbilde būtu stimulu paketes piedāvājums, ko viņš vienkārši nevar ignorēt, bet tas šķiet mazāk ticams, jo jo vairāk skatās uz abiem uzņēmumiem blakus. Par visu naudu, ko Zynga ir padarījusi Microsoft acīmredzami stabilu uzņēmumu, un pēc tam, kad Mattrick par darbiniekiem bija bijis gadiem ilgi, šķiet neiespējama, ka mazākais uzņēmums, kas nesen atlaida 18% no kopējā darbinieku skaita, varētu nopietni atļauties būtu jārēķinās ar stimulu, lai piesaistītu kādu no darba, piemēram, Mattrick.
Akciju opcijas un tamlīdzīgi visi ir labi un labi, bet visi to pamatā būtu Mattrick spēja pārvērst uzņēmumu. Kas noved pie otrā iemesla, kas nāk prātā:
Izaicinājums?
Don Mattrick sāka savu uzņēmumu jau 17 gadu vecumā. Tā kā viņš ieņēma savu amatu Microsoft, Xbox 360 lietotāju skaits tiešsaistē ir palielinājies. Tas ir pilnīgi iespējams, ka Mattrick vēlas pāriet uz Zyngu, lai izaicinātu faktiski pārvērst uzņēmumu.
Viņš nav nabadzīgs cilvēks, tāpēc naudas izteiksmē tas varbūt ir mazāks par viņu, nekā tas būtu pašam Zyngam, un ir iespējams, pat tad, ja viņa nodarbinātības noteikumi ietver drošības pasākumus, lai pasargātu viņu no uzņēmuma neveiksmes. Varbūt Don tikai vēlas, lai viņa biznesa muskuļi atkal tiktu izstiesti ar uzņēmumu, kuru viņš faktiski vada.
Kontrole?
Microsoft ir liels uzņēmums. Pat kāds, kas ir tāds, kurš ir augsts lēmumu pieņemšanas procesā, jo Mattrick ir daudz, ko viņš var darīt ierobežotu vai otru uzminēt citi. Pat augšpusē ir cilvēki, uz kuriem jāatbild. Tomēr Zynga ir uzņēmums, kuram ir ekonomiskas nozīmes jautājumi. Mattrick varēja redzēt iespēju, ka viņš patiešām nedaudz izstiepj savu radošo kontroli, pārceļoties uz uzņēmumu, kuru mazāk apgrūtina tās lielums.
Zyngā Mattrick varētu dot lielāku tiešu kontroli uzņēmuma centienos mainīt savu likteni, un tas padara viņu nākotnē ļoti labi izskatāmu, ja lietas izrādīsies labi. Lai gan to ideja nepiedāvā citu iespēju.
Vai vairs neesat laipni gaidīti Microsoft?
Nav kratīšanas ap krūmu: tas aizņem diezgan nopietnu skrūvi, lai iegūtu Microsoft lieluma uzņēmumu, lai tas būtu tikpat grūti, kā tas bija Xbox One un tās DRM jautājumos. Izmaiņas virzienā tajā brīdī, kad tas tika veikts, bija acīmredzami kaitējuma kontrole, mēģinājums novērst pārdošanas katastrofu. Ja Mattrick bija tiešā rokā, nospiežot oriģinālās DRM un tiešsaistes prasības Xbox One, viņš varētu pēkšņi atrast savas dienas Microsoft numurētajā.
Ja Microsoft ir neapmierināts ar viņu, būtu ideāli pārlēkt kuģi pirms jebkādas uzkrāto nemateriālās vērtības vai pacietības. Zynga ir riskanta likme, bet pat riskantāka azartspēle ir vairāk droša nekā slēgta durvīm vai čeku pulkstenim.
Galu galā tas viss ir tikai pieņēmums un minējums. Tikai Mattrick pats spētu sniegt pilnīgu pamatojumu šādai kustībai, un, ņemot vērā mūsdienu korporatīvo kultūru, es negaidītu to dzirdēt. Cerams, ka lietas kļūs skaidrākas.